校党总支纪检委员、政教处主任刘效贵带领大家学习了中共中央组织部、人力资源社会保障部关于印发《事业单位工作人员处分规定》，重点学习了《规定》第三章“违规违纪违法行为及其适用的处分”中的详细内容。

校党总支书记郑文松就新学期班子成员工作纪律及作风等作了强调要求。他强调：一是要压实工作责任，确保行政班子高效高质量运转；二是强化考核，在选人用人上更加科学，建立中层管理人员考核制度；三是严肃纪律，切实改变工作作风，讲求组织纪律、工作纪律，对工作不打折扣。

 随后，校办室、教务处、教科室、政教处、总务处五个部门负责人就新学期各部门工作计划及创新举措分别作了交流发言，力求各项工作更高效，更符合学校实际。

最后，罗伟校长就各部门的工作计划和创新举措提出详细的针对性建议：要求校办室对学校各类文件内容文字加强审核，务必规范、准确，推动档案室、校史馆建设，规范公章使用；要求教务处抓好一日常规，抓好学风建设，做好工作分工；要求教科室对提高备课质量、提升课堂效率、促进教师专业发展、发挥名师作用等工作多思考、多酝酿；要求政教处做好德育工作计划，对安全工作常抓不懈，并逐步推进名班主任工作室建设；要求团委做好学生的意识形态和思想品德工作，打造好每周的升旗仪式，对学生会、社团工作做创新思考；要求总务部门进一步提高服务意识，积极主动，兼顾服务与管理；要求工会组织开展多样化的活动；要求各年级部、支部多思考、多担当，强化执行力。

罗校长最后提出四点要求，一要强化作风建设，树立榜样；二要维护大局，树立形象；三要抓好常规，科学创新；四要求真务实，讲求实效。他要求全体学校管理人员对待工作既要有执行力，又要有思考力，凝心聚力，齐抓共管，持续推动城南中学的高质量发展。

此次会议的召开，为学校新一年的工作注入了强劲的动力和信心，进一步牢固思想、凝聚共识，明确方向、落实行动，共同谱写城南中学高质量发展新篇章！